Un año más, desde el departamento de RRHH de Inprosec, hemos realizado la encuesta anual de satisfacción de nuestros trabajadores.
Os compartimos a continuación los resultados que hemos obtenido, tras otro año más de cambios y mejoras por el bien de la compañía.
Los aspectos a valorar los dividimos en 6 bloques, todos y cada uno de ellos son imprescindibles para la gestión adecuada del gran equipo que forma nuestra compañía.
Los aspectos a valorar son los siguientes:
A continuación, os mostramos los resultados obtenidos en este año sobre una escala del 1 al 4:
Ya en 2019 hemos empezado a realizar un gran cambio en nuestras oficinas en Vigo, dado que la plantilla también se encuentra en continuo crecimiento; en este año 2021 se ha realizado una mejora en las instalaciones, añadiendo una Sala de Reuniones a mayores, nuevo mobiliario, y diversas mejoras acordes a la nueva dimensión de la empresa.
Seguimos destacando en los aspectos relacionados con el buen ambiente laboral y una jerarquía que destaca por su buen liderazgo, transparencia y reconocimiento del trabajo realizado por cada trabajador. Continúa siendo imprescindible para nosotros una relación estrecha entre trabajadores y responsables. Sin duda otro aspecto en el que hemos mejorado ha sido la flexibilidad, el teletrabajo es algo que lleva en Inprosec desde sus inicios y que se mantiene hasta el día de hoy.
Nuestro objetivo es, como mínimo, mantener los resultados positivos y superarlos.
¡Gracias a todos por vuestra participación y por ayudarnos con vuestras perspectivas a mejorar en beneficio de todos los que conformamos este gran equipo!
